メンタルへルス対策とEAP（２）

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〔2004年3月号の掲載記事より〕

≪特集２≫
シリーズ：トラブルを未然に防ぐ“危機管理”マニュアル(2)
メンタルへルス対策とEAP
第２回　セルフリファーラルとマネージメントリファーラル

株式会社ジャパンＥＡＰシステムズ

赤塚由見子

● メンタルに問題がある部下をどうする？

メンタルヘルス対策において今注目のEAPを取り上げる第２回。今回は社員が自ら相談に行く場合と、管理職が部下その他の人について相談する場合、そのすすめ方と対応例や具体的な部下への話し方などを、Q&Aも交えて解説する。

・セルフリファーラル・マネージメントリファーラルとは

・怠けているのか？具合が悪いのか？

・まずは「行動のサイン」に気がついて！

・サインへの具体的な対処方法は？

・記録を取るとき、部下と話をするとき

・マネージメントリファーラルの事例

・次号に向けて！「休職・復職のサポート」について

◎2004年3月号その他の掲載記事: ＜特集１＞改正労働者派遣法のすべて; ＜特集３＞今年の決算書はここに注目！; ＜特集４＞２００４年版給与改訂マニュアル（２）

◎過去の掲載記事: 2008年　11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月; 2007年　12月|11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月; 2006年　12月|11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月; 2005年　12月|11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月; 2004年　12月|11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月; 2003年　12月|11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月; 2002年　12月|11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月; 2001年　12月|11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月; 2000年　12月|11月|10月|9月|8月|7月|6月|5月|4月|3月|2月|1月


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