● あなたのリーダーシップ、間違っていませんか 「あなたは良いリーダーですか？」 「部下はあなたについて来ていますか？」 「そして部下はあなたのために、よく働いてくれますか？」 リーダーが奉仕的に部下に接するという、サーバント・リーダーシップという考え方にもとづいて行動すれば、部下はあなたを信頼し、組織のために惜しみなく力を発揮してくれるようになるはず。ここでは、その考えを基本に、これからのリーダー像と、リーダーシップとは何かについて考えていく。
● あなたのリーダーシップ、間違っていませんか
「あなたは良いリーダーですか？」
「部下はあなたについて来ていますか？」
「そして部下はあなたのために、よく働いてくれますか？」
リーダーが奉仕的に部下に接するという、サーバント・リーダーシップという考え方にもとづいて行動すれば、部下はあなたを信頼し、組織のために惜しみなく力を発揮してくれるようになるはず。ここでは、その考えを基本に、これからのリーダー像と、リーダーシップとは何かについて考えていく。
