● ポータビリティの拡充・401ｋの脱退一時金支給要件の緩和について網羅的に解説！ ポータビリティの拡充と一言でいっても、「個人単位での権利義務の移転」「脱退一時金相当額の移換」「事業所単位の権利義務移転」等、多岐にわたり、退職する社員などへの説明義務が新たに課される、また規約の変更が必要になるなど、企業が改正後すぐに対応しなければいけない事項も多い。そこで本特集では、実務担当者向けに、ひとつひとつ具体的に解説していく。
● ポータビリティの拡充・401ｋの脱退一時金支給要件の緩和について網羅的に解説！
ポータビリティの拡充と一言でいっても、「個人単位での権利義務の移転」「脱退一時金相当額の移換」「事業所単位の権利義務移転」等、多岐にわたり、退職する社員などへの説明義務が新たに課される、また規約の変更が必要になるなど、企業が改正後すぐに対応しなければいけない事項も多い。そこで本特集では、実務担当者向けに、ひとつひとつ具体的に解説していく。
